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Titel
Text copied to clipboard!Technischer Leiter
Beschreibung
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Wir suchen einen Technischen Leiter, der unser Entwicklungsteam führt und innovative technische Lösungen vorantreibt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Koordination und Umsetzung komplexer IT-Projekte sowie für die Führung und Motivation Ihres Teams. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass technische Anforderungen erfüllt und Unternehmensziele erreicht werden. Ihre Expertise in modernen Technologien und Projektmanagementmethoden ist entscheidend für den Erfolg unserer Produkte und Dienstleistungen. Zudem fördern Sie die kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter und tragen zur Verbesserung der technischen Prozesse bei. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie haben und gerne Verantwortung übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Führung und Motivation des technischen Teams
- Planung und Steuerung von IT-Projekten
- Entwicklung und Umsetzung technischer Strategien
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards
- Koordination mit anderen Abteilungen und Stakeholdern
- Überwachung von Projektfortschritten und Budget
- Förderung der Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung
- Identifikation und Implementierung neuer Technologien
- Problemlösung bei technischen Herausforderungen
- Berichterstattung an das Management
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in leitender technischer Position
- Fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklung und IT-Infrastruktur
- Erfahrung im Projektmanagement und agilen Methoden
- Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz
- Teamorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung mit modernen Entwicklungstools und -prozessen
- Hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Wie führen Sie ein technisches Team erfolgreich?
- Welche Erfahrungen haben Sie mit agilen Projektmanagementmethoden?
- Wie gehen Sie mit Konflikten im Team um?
- Welche Technologien beherrschen Sie besonders gut?
- Wie fördern Sie die Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter?
- Wie stellen Sie die Qualität technischer Lösungen sicher?
- Wie priorisieren Sie Aufgaben in einem komplexen Projekt?
- Wie kommunizieren Sie technische Sachverhalte an Nicht-Techniker?
- Welche Herausforderungen haben Sie in früheren Projekten gemeistert?
- Wie motivieren Sie Ihr Team in stressigen Phasen?
